Нижегородка понесет уголовное наказание за предоставление работодателю фиктивных больничных листов. Об этом сообщает пресс-служба УВД по Нижнему Новгороду.
Как отмечается в сообщении, 33-летняя сотрудница одной из нижегородских фирм в течение 20-ти летних дней отсутствовала на рабочем месте, после чего предоставила в отделение кадров два больничных листа из детской городской больницы, где она якобы осуществляла уход за больной семилетней дочерью, находившейся на стационарном лечении.
Однако руководителям данной фирмы стало известно, что в указанный период времени женщина со своей семьей находилась на отдыхе в пансионате, расположенном на территории Украины, по оформленной через туристическое агентство путевке.
Усомнившись в подлинности представленных листов временной нетрудоспособности, дирекция фирмы обратилась в правоохранительные органы с просьбой привлечь к ответственности сотрулницу, внесшую из личной заинтересованности в официальные документы организации заведомо ложные сведения, искажающие их действительное содержание.
Стражи порядка в ходе проверки установили агентство, где женщина приобрела туристическую путевку. Действительно, даты семейного отдыха и "липового" больничного полностью совпадали.
В разговоре с сотрудниками милиции женщина полностью созналась в содеянном, но заявила, что не догадывалась о противозаконности своих действий. Она призналась правоохранителям, что умышленно представила работодателю фиктивные документы, так как в предоставлении отпуска официальным путем ей было отказано по производственной необходимости. Однако, по словам работодателей, давая подобные объяснения своему поведению, женщина лукавила. Отпуск за 2010 год она отгуляла незадолго до псевдобольничного.
Перед отъездом в пансионат для оформления листа по временной нетрудоспособности сотрудница фирмы обратилась к своей знакомой, работающей в детской городской больнице. Та пообещала безвозмездно решить данную проблему. Вернувшись с отдыха, сотрудница фирмы получила от подруги два больничных листа, согласно которым ей документально обеспечивалась уважительная причина отсутствия на рабочем месте на 20 дней.
Сотрудниками отдела милиции № 8 (по обслуживанию Сормовского района) УВД по Нижнему Новгороду в отношении возбуждено уголовное дело по статье 327 Уголовного кодекса РФ "Использование заведомо подложного документа".
В отношении должностных лиц детской городской больницы, выдавших фиктивные документы подозреваемой, проводится проверка. Если в действиях медиков стражи порядка усмотрят признаки корысти или личной заинтересованности, то они также будут привлечены к уголовной ответственности, но уже по статье 292 Уголовного кодекса РФ - "Служебный подлог". Ведется следствие.
У НИА «Нижний Новгород» есть каналы в Telegram и MAX. Подписывайтесь, чтобы быть в курсе главных событий, эксклюзивных материалов и оперативной информации.
Copyright © 1999—2025 НИА "Нижний Новгород".
При перепечатке гиперссылка на НИА "Нижний Новгород" обязательна.
Настоящий ресурс может содержать материалы 18+