Работодатели обязаны установить для всех работников 40-часовую рабочую неделю

(Корр. "НТА" М. Кальчева): Сегодня в Нижегородском областном реабилитационном центре инвалидов прошло совещание Министра труда и социальной защиты Нижегородской области с начальниками районных управлений соцзащиты населения, на котором было подписано соглашение между Министерством труда и соцзащиты и Областной организацией профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания. Об этом корреспонденту НТА сообщили в пресс-службе администрации Нижегородской области.

В рамках соглашения установлены обязанности работодателей в отношении регламентирования режима труда и отдыха работников госучреждений и общественного обслуживания.

Работодатели обязаны установить для всех работников 40-часовую рабочую неделю. По согласованию с работником работодатели могут установить неполный рабочий день или неполную рабочую неделю (по заявлению: беременных женщин; работника, имеющего ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет, или находящихся на их попечении больных членов семьи) в удобное для работника время.

Работодатели обязаны сохранять заработную плату работникам в случаях бракосочетания работника или свадьбы детей (3 дня); рождения ребенка (1 день); смерти ближайших родственников (3 дня).

Работники, имеющие ребенка младшего школьного возраста, имеют право на дополнительный оплачиваемый день отдыха 1 сентября.